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“学习积极性不高、积分排名靠后要被约谈……”5月25日，开祥精细化工一名党员因学习强国积分持续排名靠后被党支部书记约谈的消息在该公司引起不小的议论。

开祥精细化工多措并举积极引导党员干部学好用活用精“学习强国”学习平台。该公司把学习平台推广应用作为“一把手”工程，由公司党委负责人安排落实推进工作。同时，要求各党支部每月对党员学习情况进行监督，并定期将积分排名进行公示。

在日常学习中，该公司将“学习强国”平台作为各种学习活动的重要资料来源，将“学习强国”应用作为党建目标绩效考核的内容之一，针对持续排名靠后的党支部由公司党委约谈，进一步推动“学习强国”平台使用常态化、规范化。